Question 1

ما هي ضوابط ترحيل وتأجيل الإجازات السنوية؟

Accepted Answer

يجوز تأجيل الإجازة السنوية بموافقة صاحب العمل للسنة التالية، أو تأجيلها من صاحب العمل لـ 90 يوماً، وبموافقة الموظف الكتابية لنهاية السنة التالية بموجب المادة 110.

Question 2

كيف يتم تصفية الإجازات نقدياً عند ترك العمل؟

Accepted Answer

يستحق العامل تعويضاً نقدياً يعادل أجره الأخير عن كل يوم إجازة سنوية متراكمة لم يستعملها قبل ترك العمل، وتحسب نسبياً لأجزاء السنة بموجب المادة 111.

Question 3

ماذا يحدث عند تداخل الإجازة المرضية مع السنوية؟

Accepted Answer

عند تداخل الإجازة المرضية المعتمدة مع الإجازة السنوية، يتوقف عداد السنوية مؤقتاً، وتحسب الأيام كمرضية، وتستأنف السنوية بعد الشفاء التام بموجب اللائحة التنفيذية للنظام.