Question 1

ما الفرق بين الأجر الأساسي والأجر الفعلي للموظف؟

Accepted Answer

الأجر الأساسي هو الراتب المتفق عليه بالعقد شاملاً العلاوات الدورية، بينما الأجر الفعلي يشمل الأساسي مضافاً إليه البدلات المستمرة كبدل السكن والمواصلات بموجب المادة 2.

Question 2

ما هي أنواع البدلات وحكمها عند نقل الموظف؟

Accepted Answer

تنقسم البدلات إلى بدلات ثابتة (السكن والمواصلات) وتُعد حقاً مكتسباً لا يسقط، وبدلات مؤقتة (الخطر والإشراف) تزول بزوال المهام الفعلية المقابلة لها.

Question 3

ما هي ضوابط نقل وتكليف الموظف بمهام مختلفة؟

Accepted Answer

يُحظر تكليف الموظف بعمل يختلف جوهرياً عن عمله المتفق عليه بغير موافقته المكتوبة، إلا في حالات الضرورة العارضة ولمدة لا تتجاوز 30 يوماً سنوياً بموجب المادة 60.